You execute store allocations for new season launches and promotions.
You manage replenishment logic based on sales rates, capacity, and size profiles.
You maintain and update distribution parameters (min/max, cluster rules, templates).
You monitor store stock levels and identify over‑/under‑stock situations.
You recommend and execute stock transfers, consolidations, and rebalancing.
You inform Buyers and Planners on allocation constraints and opportunities.
You track performance at store and SKU level.
You provide stores with updates on deliveries and product availability.
You capture store feedback on product opportunity or gaps.
You maintain allocation workflows within the merchandising system.
You ensure accuracy of store clusters, size curves, and stock parameters.
You work with Supply Chain on delivery timings and readiness.
01Sie führen die Zuteilungen für neue Saisonstarts und Aktionen durch.
02Sie verwalten die Nachschublogik basierend auf Verkaufsraten, Kapazität und Größenprofilen.
03Sie pflegen und aktualisieren die Verteilungsparameter (min/max, Clusterregeln, Vorlagen).
04Sie überwachen die Lagerbestände der Geschäfte und identifizieren Über-/Unterbestände.
05Sie empfehlen und führen Bestandsübertragungen, Konsolidierungen und Neuausgleich durch.
06Sie informieren Einkäufer und Planer über Zuteilungseinschränkungen und -möglichkeiten.
07Sie verfolgen die Leistung auf Store- und SKU-Ebene.
08Sie informieren die Geschäfte über Lieferungen und Produktverfügbarkeit.
09Sie erfassen das Feedback der Geschäfte zu Produktmöglichkeiten oder -lücken.
10Sie pflegen die Zuteilungsabläufe im Merchandising-System.
11Sie gewährleisten die Genauigkeit der Store-Cluster, Größenkurven und Bestandsparameter.
12Sie arbeiten mit der Lieferkette an Lieferzeiten und -bereitschaft.
Anforderungen
↳Sie haben einen Bachelor-Abschluss in einem relevanten Bereich.
↳Sie haben 1–3 Jahre Erfahrung in der Zuteilung, Nachschub oder Merchandising-Unterstützung.
↳Sie haben Erfahrung mit Excel und ERP-Systemen wie SAP, Oracle, Microsoft Dynamics, vorzugsweise im Einzelhandel oder in der Konsumgüter-/Modebranche.
↳Sie haben starke numerische und analytische Fähigkeiten.
↳Sie haben ein hohes Maß an Detailgenauigkeit sowie starke Organisations- und Priorisierungsfähigkeiten.
Manor AG, whose headquarters are in Basel, is the Swiss market leader in the department store industry, with a market share of around 60 percent. In total, the company employs around 7'500 people and trains some 250 apprentices each year. Manor AG operates 56 department stores, 21 Manor Food markets and 23 Manora restaurants as well as 3 distribution centres.
