＋Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel.
＋5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt.
＋Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen.
＋Bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe.
＋Günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile.
＋Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug.
＋Vergünstigung bei Mobility CarSharing.
＋Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend).
＋Vergünstigung bei GA-Abonnement.
＋Vergünstigungen bei Kulturanlässen.
＋Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten.
＋Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt.
＋Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit.
＋Treueprämien.
＋Sparplan bei der Pensionskasse.
＋Gesamtarbeitsvertrag (GAV).
＋18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
＋5 Wochen Ferien.
＋Flexible Arbeitszeitmodelle.
＋Über 600 interne Weiterbildungskurse.
＋Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
＋Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop.
＋Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten.
＋Interne App für Mitarbeitende.
＋Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement.
