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German

01Führungsperson und Abteilungsleitung

02Qualität des Unterrichts und die Zukunft der Schule gestalten

03neue Lehrpersonen gewinnen und führen

04Ansprechperson für Lernende, Berufsbildungsverantwortliche, Eltern und Berufsverbände

05Klassen- und Stundenplanung, Unterrichtsbeurteilung von Lehrpersonen

↳Lehrdiplom für unsere Schulstufe obligatorisch

↳vertraut mit unseren Berufsfeldern

↳vertiefte Weiterbildungen in Unterrichts- entwicklung, positiver Führung oder Kommunikation

＋eine Schule, die sich aktiv mit Kulturentwicklungsthemen auseinandersetzt

＋ein vielfältiges Verantwortungsgebiet mit der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung

＋eine Aufgabenverteilung, bei der die persönlichen Interessen und Stärken einfliessen

＋ein kompetentes, kollegiales Team

＋eine Schulleitung, die Sie unterstützt

＋eine gut betreute Infrastruktur mit einem Neubau

Kanton Zürich

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Judith Conrad

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