＋5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
＋bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen
＋bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe
＋Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug
＋Vergünstigung bei GA-Abonnement
＋Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
＋Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit
＋18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
＋5 Wochen Ferien
＋Über 600 interne Weiterbildungskurse
＋Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten
＋interne App für Mitarbeitende
＋Update-Fitness: Fr. 200.-- Rabatt aufs Jahresabonnement
