Market-based salary, up to 1500 CHF annual allowance for personal wishes.
The role
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01Hauptverantwortung für die personelle und ergebnisorientierte Führung der Agentur Frauenfeld
02Führen, coachen und entwickeln der unterstellten Mitarbeitenden
03Verantwortung für die Erreichung der quantitativen und qualitativen Ziele im Privat- und Unternehmenskundengeschäft
04Umsetzung der notwendigen Massnahmen zur Erreichung der definierten Kundenzufriedenheit
05Verantwortung für das Lead- und Kampagnenmanagement inklusive der Erstellung und Umsetzung einer Verkaufs- und Massnahmenplanung für das zugewiesene Agenturgebiet
06Ausbau und Pflege deines lokalen Kunden- und Businessnetzwerks
Requirements
↳Du besitzt sehr gute Verkaufs-/Führungsqualitäten und unterstützt dein Team mit Umsicht und Wertschätzung
↳Weiterbildung im Versicherungsbereich und/oder Verkaufsmanagement erwünscht.
↳Zusätzlich ist eine VBV- oder vergleichbare Zertifizierung erforderlich.
↳Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Schweizer Versicherungsbranche und einen überzeugenden Leistungsausweis im Verkauf und der Verkaufsführung.
↳Du bist in der Region Frauenfeld wohnhaft und pflegst aktiv ein breites Beziehungsnetz
↳Du überzeugst durch dein Verhandlungsgeschickt, lösungsorientiertem sowie unternehmerischem Denken und Handeln, einer vernetzten Denkweise sowie einer konsequenten Zielstrebigkeit
↳Du bist eine gewinnende Persönlichkeit mit einem sicheren Auftreten, hoher Dienstleistungsbereitschaft und einem ausgeprägten Kundenfokus
Benefits
＋Jahresarbeitszeit, mindestens 5 Wochen Ferien und auf Wunsch auch Ferienzukauf.
＋Teilzeitmodelle und grosszügigem Home Office im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle.
＋Marktgerechter Lohn, bis zu 1500 Franken Jahrespauschale für persönliche Wünsche.
＋Grosszügige Beteiligung an der Grund- und Zusatzversicherung für dich und deine Familie.
＋Grosszügiges Weiterbildungsreglement unterstützt deine berufliche und persönliche Entwicklung.
＋Betriebliches Gesundheitsmanagement und regionenspezifische Angebote kümmern sich um dein Wohlbefinden.
＋100% Nettolohn-Fortzahlung.
＋Drei Sparpläne, pensumsabhängiger Koordinationsabzug und Leistungen deutlich über dem gesetzlichen Minimum.
