01Fachliche Führung von zwei Mitarbeitenden sowie Hauptverantwortung für die Ausbildung der Lernenden Automatiker/-innen
02Als Stellvertretung der Bereichsleitung verantwortest du die Führung und Organisation des Bereichs Instandhaltung sowie des Expertennetzwerks
03Entwicklung und Optimierung von Arbeitsprozessen im Sondermaschinenbau sowie an bestehenden Anlagen (Beckhoff-Steuerungen, ABB-Roboter)
04Leitung und Begleitung von Projekten im Sondermaschinenbau - von der Erstellung der Elektroschemas (EPLAN) über die Beschaffung von Komponenten bis hin zur Auslegung der Steuerungen und Inbetriebnahme der Anlagen
05Erstellung der technischen Dokumentation inklusive Risikoanalysen und Konformitätsprüfungen
Anforderungen
↳Abgeschlossene Ausbildung als Automatiker/in, ergänzt durch eine Weiterbildung mit eidgenössischem Fachausweis oder auf Stufe HF/FH
↳Mehrjährige Erfahrung im Unterhalt komplexer Produktionsanlagen sowie fundierte Grundkenntnisse in der Programmierung von Maschinensteuerungen, idealerweise mit Beckhoff-SPS und ABB-Robotern
↳Erfahrung in der Projektleitung im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder Automation, mit der Du die Weiterentwicklung unserer Anlagen aktiv vorantreibst
↳Erste Führungserfahrung im Umgang mit Mitarbeitenden ist von Vorteil aber kein Must Have
Vorteile
＋Eine verantwortungsvolle Rolle mit viel Eigenständigkeit in einem dynamischen Umfeld
＋Kurze Entscheidungswege und hohe Visibilität in einem inhabergeführten Familienunternehmen
＋Attraktives Pensionskassenmodell (60/40)
＋Eine wertschätzende Unternehmenskultur, hier zählst Du!
