Approx. CHF 5,700 to CHF 6,200 gross per month, depending on experience and qualifications.
Anforderungen
5+ J. Erfahrung
Berufsausbildung
EU/EFTA-Bewilligung
Skills
FilialleitungServicequalitätWarenpräsentationDetailhandelEDV KenntnisseVerkaufszahlenanalyseQualitätskontrolleIndividualkundenberatungSpesenmanagementTextile knowledgeOrganisation von Personal-EinsätzenRekrutierungsstrategien
Sprachen
Deutsch
Vergütung
Approx. CHF 5,700 to CHF 6,200 gross per month, depending on experience and qualifications.
Beschreibung
Filialleiter/in Detailhandel 80–100% Arbeitsort: Pratteln Pensum: 80–100% Start: Per sofort oder nach Vereinbarung
Aufgaben
Gesamtverantwortung für die operative und personelle Führung der Filiale
Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Sicherstellung einer kompetenten Kundenberatung und einer hohen Servicequalität
Verantwortung für die Erreichung der Umsatz-, Kosten- und Personalziele
Analyse und Steuerung relevanter Personalkennzahlen
Erstellung der Personaleinsatzplanung sowie Sicherstellung einer optimalen Personalbesetzung
Rekrutierung und Einführung neuer Mitarbeitender
Planung und Umsetzung von verkaufsfördernden Massnahmen
Verantwortung für ein ansprechendes Erscheinungsbild sowie eine optimale Warenpräsentation
Sicherstellung der betrieblichen Abläufe und internen Qualitätsstandards
Anforderungen
Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel, idealerweise im Bereich Textil oder Mode
Mehrjährige Berufserfahrung im Detailhandel sowie ausgewiesene Führungserfahrung
Sehr gute Kenntnisse in der Personaleinsatzplanung und im Umgang mit Personalkennzahlen
Unternehmerische, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Ausgeprägte Verkaufs-, Beratungs- und Dienstleistungsorientierung
Kommunikationsstarke und motivierende Führungspersönlichkeit
Gute EDV-Kenntnisse
Bereitschaft für flexible Arbeitseinsätze innerhalb der Öffnungszeiten
Vorteile
42,5-Stunden-Woche bei einem 100%-Pensum
Jeweils 15 Minuten bezahlte Pause am Vormittag und am Nachmittag
