↳Deutsch ist deine Muttersprache und du verfügst über sehr gute Französischkenntnisse, die dir eine sichere Kommunikation in Wort und Schrift ermöglichen
↳Du arbeitest strukturiert, präzise und behältst auch in hektischen Situationen den Überblick
↳Diskretion, Verlässlichkeit und ein verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Informationen sind für dich selbstverständlich
↳Du schätzt die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern und überzeugst durch deine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
↳Du arbeitest selbstständig, übernimmst Verantwortung und bringst eigene Ideen ein
↳Flexibilität, Organisationsgeschick und Teamgeist runden dein Profil ab
↳Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung (EFZ oder gleichwertig)
↳Idealerweise hast du eine Weiterbildung als HR-Assistent/in, Sachbearbeiter/in Personalwesen oder im Bereich Human Resources abgeschlossen
↳Du verfügst über Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in der Personaladministration, im Recruiting oder in einer generalistischen HR-Funktion
↳Du kennst die administrativen Abläufe des Personalwesens und fühlst dich in einem dienstleistungsorientierten Umfeld wohl
↳Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts sind von Vorteil
↳Erfahrung im Umgang mit HR-Informationssystemen und den gängigen Office-Anwendungen runden dein Profil ab
