Kostenloser RIASEC-Test und Holland-Code

Finden Sie Ihren Holland-Code mit einem vollständigen RIASEC-Test aus 60 Fragen. Berechnen Sie alle sechs Interessensbereiche, erhalten Sie Ihren dreibuchstabigen Code und sehen Sie die Berufe, die ihn teilen. Ohne Anmeldung, ohne E-Mail, sofortiges Ergebnis.

  • Vollständige Version mit 60 Fragen
  • Keine Anmeldung, keine E-Mail
  • Ihr Code plus passende Berufe
  • Basiert auf Hollands RIASEC-Modell
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Bewerten Sie 60 kurze Tätigkeiten danach, wie viel Freude sie Ihnen machen würden. Wir berechnen Ihre sechs Interessensbereiche und ordnen Ihnen passende Berufe zu, ohne Anmeldung und mit sofortigem Ergebnis.

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Was der RIASEC-Test misst

Sechs Interessensbereiche, ein dreibuchstabiger Holland-Code.

Der RIASEC-Test, auch Holland-Code-Test genannt, geht auf die Theorie des Psychologen John Holland zurück, wonach berufliche Interessen in sechs breite Bereiche fallen: Realistic (handwerklich-technisch), Investigative (forschend), Artistic (künstlerisch), Social (sozial), Enterprising (unternehmerisch) und Conventional (ordnend-verwaltend). Die Anfangsbuchstaben ergeben RIASEC.

Fast niemand ist ein einzelner Typ. Ihre drei stärksten Bereiche verbinden sich zu einem Holland-Code, etwa IAS oder ESC, und dieser Code ist es, mit dem Systeme der Berufsberatung Menschen passenden Berufen zuordnen. Die O*NET-Datenbank des US-Arbeitsministeriums versieht Tausende von Berufen mit ihren RIASEC-Codes.

Diese Version nutzt 60 Fragen, zehn pro Bereich, was ein stabileres Ergebnis liefert als die kurzen Versionen mit vier Fragen, die man oft sieht. Sie erhalten jeden Bereich berechnet, Ihren Code und eine nach Rang geordnete Liste passender Berufe, alles kostenlos und auf einer Seite.

Wofür R, I, A, S, E, C stehen

Ihre drei stärksten, in Reihenfolge, bilden Ihren Holland-Code.

R

Realistisch

Die Macher

Sie mögen praktische Arbeit mit Werkzeugen, Maschinen, Pflanzen oder Tieren und bevorzugen konkrete Probleme mit klaren, greifbaren Ergebnissen.

  • Praktisch
  • Praxisorientiert
  • Technisch
  • Naturverbunden

I

Investigativ

Die Denker

Sie beobachten, forschen und lösen Probleme gern mit Ideen und Daten. Sie fühlen sich zu Wissenschaft, Analyse und der Frage hingezogen, wie Dinge funktionieren.

  • Analytisch
  • Neugierig
  • Wissenschaftlich
  • Präzise

A

Künstlerisch

Die Kreativen

Sie drücken sich gern aus und schaffen originelle Werke. Sie schätzen Fantasie, Ästhetik und Freiheit mehr als feste Regeln und Routine.

  • Kreativ
  • Ausdrucksstark
  • Originell
  • Unabhängig

S

Sozial

Die Helfer

Sie unterrichten, beraten, betreuen und arbeiten gern direkt mit Menschen. Sie finden Sinn darin, anderen beim Wachsen zu helfen und ihnen Halt zu geben.

  • Hilfsbereit
  • Einfühlsam
  • Kooperativ
  • Geduldig

E

Unternehmerisch

Die Überzeuger

Sie führen, überzeugen und ergreifen gern die Initiative, um Ziele zu erreichen. Sie mögen Einfluss, Entscheidungen, Risiko und das Erzielen von Ergebnissen durch Menschen.

  • Überzeugend
  • Ehrgeizig
  • Selbstbewusst
  • Energiegeladen

C

Konventionell

Die Organisatoren

Sie mögen Ordnung, Genauigkeit und klare Abläufe. Sie gehen gut mit Daten, Details und Systemen um, die alles reibungslos am Laufen halten.

  • Organisiert
  • Detailgenau
  • Zuverlässig
  • Methodisch

Von 60 Antworten zu Ihrem Holland-Code

In keinem Schritt ist ein Konto nötig.

  1. 01

    Tätigkeiten bewerten

    Geben Sie an, wie viel Freude Ihnen 60 konkrete Arbeitstätigkeiten machen würden.

  2. 02

    Sechs Bereiche berechnen

    Jede Antwort fließt in einen der sechs RIASEC-Interessensbereiche ein.

  3. 03

    Ihren Code erhalten

    Ihre drei stärksten Bereiche bilden Ihren Holland-Code.

  4. 04

    Berufe zuordnen

    Sehen Sie Berufe, die Ihren Code teilen, geordnet nach Passung.

Ein vollständiger, kostenloser Holland-Code-Test

Volle Länge, keine Bezahlschranke, kein Konto.

Viele RIASEC-Tests im Internet sind entweder sehr kurz, was das Ergebnis wackelig macht, oder sie verstecken Ihren echten Holland-Code hinter einer Bezahlung oder Anmeldung. Dieser hat die volle Länge von 60 Items und zeigt alles kostenlos.

Da er interessensbasiert ist, eignet sich der RIASEC-Test am besten zur Erkundung. Zwei Menschen mit demselben Code können in sehr unterschiedlichen Berufen landen. Betrachten Sie Ihre Treffer als Karte erkundenswerter Felder, nicht als ein einziges Ziel.

Suchen Sie einen breiteren Einstieg statt des Modells beim Namen? Dieselbe Engine treibt unseren Berufstest an, geschrieben für Menschen, die einfach wissen möchten, welche Berufe zu ihnen passen. Wenn Sie eine Passung finden, erstellt CareerKit einen gezielten Lebenslauf, um sie anzugehen.

FAQ zum RIASEC-Test

Häufige Fragen zum Test und zu Ihrem Holland-Code.

Der RIASEC-Test, auch Holland-Code-Test genannt, misst Ihre Interessen in sechs Bereichen: Realistic (handwerklich-technisch), Investigative (forschend), Artistic (künstlerisch), Social (sozial), Enterprising (unternehmerisch) und Conventional (ordnend-verwaltend). Ihre drei stärksten Bereiche bilden einen dreibuchstabigen Code, der zu passenden Berufen führt.

Ja. RIASEC ist das Akronym für die sechs Interessensbereiche in John Hollands Theorie, daher sind der RIASEC-Test und der Holland-Code-Test zwei Namen für denselben Test.

Ihr Holland-Code besteht aus den drei Buchstaben Ihrer stärksten Interessensbereiche, geordnet vom höchsten zum niedrigsten, etwa IAS oder ESC. Dieser Test berechnet ihn aus Ihren Antworten und listet Berufe auf, die diesen Code teilen.

Ja. Er ist kostenlos, erfordert keine Anmeldung und keine E-Mail und zeigt Ihr vollständiges Profil aller sechs Bereiche, Ihren Code und passende Berufe sofort auf der Seite.

Diese Version hat 60 Fragen, zehn für jeden der sechs Interessensbereiche, was etwa fünf Minuten dauert und ein ausgewogenes, zuverlässiges Profil ergibt.

Hollands RIASEC-Modell ist eines der am besten erforschten Modelle der Berufspsychologie und wird in der professionellen Beratung breit eingesetzt. Als Interessensinventar sagt es voraus, was Ihnen Freude machen wird, nicht Ihre Fähigkeiten, daher wirkt es am besten zusammen mit Erkundung in der Praxis.

Der Code steht. Jetzt machen Sie etwas daraus.

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