## **Das kannst du bewirken** ## * Du betreust definierte Bereiche ganzheitlich und berätst Führungskräfte kompetent in sämtlichen operativen und strategischen HR-Themen. * Als Sparring-Partner:in auf Augenhöhe unterstützt du bei Fragen rund um Führung, Zusammenarbeit, Organisation und Kultur. * Anspruchsvolle Personalgespräche - von Konfliktsituationen bis hin zu Case Management - führst und begleitest du professionell und lösungsorientiert. * Du bringst dich aktiv in HR-Projekte ein und setzt Impulse für die Weiterentwicklung unserer Prozesse und Instrumente. * In Workshops und Sitzungen zu HR-Themen trittst du sicher auf, moderierst strukturiert und förderst den Dialog. * Du bist erste Ansprechperson für unsere Berufsbildnerinnen und Berufsbildner: Du berätst sie fachlich, stärkst sie in ihrer Rolle und sorgst gemeinsam mit ihnen für eine qualitativ hochwertige Ausbildung. * Unsere Lernenden begleitest du während ihrer Ausbildungszeit mit Feingefühl und Klarheit - auch in anspruchsvollen Situationen findest du tragfähige Lösungen.
