Fachperson Aktivierung 70%

Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen

Dein Wirkungsfeld

• Bei uns geht es um mehr als Beschäftigung: Es geht um Begegnungen, Lebensfreude und darum, den Alltag unserer Bewohnenden mitzugestalten
• Abwechslungsreiche Aktivierungsangebote mit viel Raum für eigene Ideen planen, organisieren und im ganzen Haus umsetzen
• Menschen individuell begleiten und dabei ihre Biografie, Interessen und Ressourcen einbeziehen
• Beziehungen aufbauen und pflegen – mit Zeit, Aufmerksamkeit und echtem Interesse, Bei kulturellen Anlässen, Ausflügen und besonderen Momenten dabei sein und diese mitgestalten
• Aktivierungsprojekte entwickeln, Neues ausprobieren und den Fachbereich gemeinsam weiterbringen
• Im interdisziplinären Team mitdenken, mitgestalten und sich gegenseitig unterstützen

Das bringst du mit

• Eine Ausbildung als Fachperson Aktivierung HF, LeA-Diplom oder Fachperson Aktivierende Betreuung (FAB)
• Erfahrung in der Langzeitpflege sowie in der Begleitung von Menschen mit Demenz und Menschen in palliativen Situationen
• Freude an Aktivierungsprojekten und daran, aus Ideen konkrete Angebote entstehen zu lassen
• Teamgeist und die Bereitschaft, auch bei längerfristigen Projekten dranzubleiben
• Eine wertschätzende und einfühlsame Haltung gegenüber unseren Bewohnenden
• Kreativität, Eigeninitiative und Offenheit für neue Wege
• Nicht jedes Angebot muss perfekt sein – aber es soll zu den Menschen passen. Wir suchen eine Persönlichkeit, die mitdenkt, mitgestaltet und Freude daran hat, gemeinsam mit den Bewohnenden schöne und wertvolle Momente zu schaffen

Wir bieten Ihnen

• Umfangreiches Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie, kann kostenlos besucht werden
• Vergünstigte Verpflegung in der hauseigenen Gastronomie
• Verschiedene Vergünstigungen (Tanken, Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke usw.)
• Gute Sozialleistungen und mind. 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 bzw. ab 60 Jahren 7 Wochen)