* 03 août 2026
* 80 - 100%
* Durée indéterminée
* St. Gallen Neumarkt
## Tâches ##
* Tout sous contrôle ! En tant que directeur / directrice, vous êtes responsable du succès économique de votre point de vente.
* Vous savez que si vous soutenez et motivez vos collaborateurs, vous et votre équipe mettrez en œuvre avec succès les mesures de promotion des ventes.
* Notre clientèle exigeante est ravie de la manière compétente et courtoise dont vous la conseillez.
* Vous assurez une gestion optimale des marchandises et faites en sorte que votre point de vente donne envie de faire des achats.
* Vos tâches quotidiennes ? Vous élaborez le planning du personnel incluant le contrôle des coûts et prenez en charge l-administration de la succursale.
## Exigences ##
* Vous êtes convaincant(e) en vente et avez de l-expérience en gestion ? Alors vous êtes à la bonne place chez nous.
* Votre formation professionnelle dans le domaine de la parfumerie vous a fait devenir un(e) expert(e) technique. Vous êtes compétent(e) en gestion d-entreprise grâce à une formation complémentaire.
* Vous maîtrisez très bien l-allemand, à l-oral comme à l-écrit.
* Les programmes Office ? Aucun problème pour vous.
* Une expérience de plusieurs années dans le secteur ? Cela nous convainc.
## Ce que nous offrons ##
* **Avantages :** Réduction sur l-offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu-à 20 % de réduction sur diverses prestations d-assurance, jusqu-à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l-achat, rabais personnel également pour le/la partenaire (vivant dans le même foyer), réduction sur l-abonnement général (GA)
* **Conditions d-emploi :** Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d-épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès l-âge de 58 ans révolus, conditions d-emploi attractives
* **Temps de travail :** 6 semaines de vacances
* **Formation continue :** Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement
* **Durabilité :**
* **Communication :**
* **Santé :** Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l-abonnement annuel
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