Sachbearbeiter/-in Stipendien und Rechnungswesen, 50%
Role
Part-time
Permanent
Mid
Administration
Logistics
Solothurn
50%
Requirements
3+ yrs exp
Vocational
EU/EFTA permit
Skills
CommunicationNegotiationTime managementAttention to detailSocial competenceTraining and DevelopmentData AnalysisProblem SolvingWork-life balanceCollaborationAdministrative skills in laboratory settingsLegal expertise
Languages
German
Responsibilities
Sie bearbeiten selbstständig Anträge auf Stipendien und prüfen die Anspruchsvoraussetzungen.
Dabei bereiten Sie Stipendienberechnungen und die entsprechenden Verfügungen gemäss den gesetzlichen Grundlagen vor.
Sie bewirtschaften die Ausbildungsdarlehen mit allen erforderlichen Arbeiten und Abklärungen.
Die Abteilungsbuchhaltung führen Sie korrekt und termingerecht.
Kunden beraten Sie am Telefon, per Mail und Schalter freundlich und kompetent.
Requirements
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit eidg. Fähigkeitszeugnis oder eine gleichwertige Ausbildung.
Mehrjährige Berufserfahrung in anspruchsvollen administrativen Tätigkeiten, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung, können Sie vorweisen.
Sie haben Interesse an rechtlichen Fragestellungen sowie ein gutes Zahlenverständnis.
Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit komplexe Sachverhalte verständlich zu formulieren zeichnen Sie aus.
Sie bringen Beratungs- und Sozialkompetenz sowie Durchsetzungsvermögen mit.
Benefits
Flexible Arbeitsmodelle
Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
Teilzeitarbeit, auch im Kader
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Faires Lohnsystem
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
Treueprämien
Familie & Beruf
16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
2 Wochen Vaterschaftsurlaub
Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
Förderung individueller Fähigkeiten
Flexibles Rentenalter
Attraktive Leistungen der internen Pensionskasse
12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
