* 04 août 2026
* 100%
* Durée indéterminée
* Zürich
Tâches / Compétences / Responsabilités
Fonction : Senior Associate - Services financiers et réglementaires
Niveau : Senior
Temps de travail : 100%
Lieu de travail : Zurich
Supérieur hiérarchique : Dr Alexander Lindemann
Objectif de la fonction :
- Acquisition de mandats dans le domaine juridique
- Conseil juridique complet aux mandants nationaux et internationaux sur tous les aspects réglementaires du secteur des services financiers, notamment :
* Droit bancaire, droit des assurances, droit des placements collectifs, droit des marchés financiers et gestion de patrimoine
* Règlements FINMA (FINMAG, FINMAV) et autres lois pertinentes (CO, LBA)
- Conseil et soutien aux mandants pour le respect des lois et règlements nationaux et internationaux, y compris la réglementation de surveillance CSSF, MFSA, FMA, CIMA, BaFin et les règles AML/KYC
- Communication avec les autorités de surveillance
- Rédaction, examen et négociation de contrats et documents juridiques dans le secteur des services financiers, y compris les due diligences et la structuration de transactions complexes
- Représentation des mandants dans les litiges réglementaires et les procédures arbitrales
- Participation au développement de nouveaux produits et services
- Collaboration active au sein d-une équipe internationale
- Participation à des événements et conférences sectoriels
- Utilisation active de l-IA
MbO / Critères de mesure :
L-accord sur les objectifs est basé sur des critères quantitatifs et qualitatifs. L-accent est mis sur :
- Acquisition de mandats dans le domaine juridique
- Cross-selling
- Heures facturables
- Satisfaction client
- Activités marketing (newsletter, vidéos, événements)
Profil requis
Sexe : M / F
Âge : 30-50 ans
Compétences professionnelles
Formation :
- Brevet d-avocat suisse et qualification de premier ordre
- Études complémentaires en droit économique ou droit financier
- Brevet de notaire (souhaité)
Expérience professionnelle :
- 5 à 15 ans d-expérience pertinente dans un cabinet d-avocats, une société d-audit, une banque ou une gestion de patrimoine
Langues :
- Anglais impeccable et adapté au niveau
- Allemand impeccable et adapté au niveau
Compétences sociales
- Aptitudes à la communication / sens de la négociation
- Assertivité / capacité à s-imposer
- Intelligence sociale / sensibilité psychologique / empathie
- Aptitude au contact / orientation client et marché
- Esprit d-équipe / volonté de coopération
- Intégrité
Compétences personnelles
- Motivation à la performance / ambition professionnelle / persévérance
- Résistance au stress / tolérance à la frustration
- Autonomie / fiabilité / respect des délais
- Pensée analytique et intégrative
- Flexibilité / ouverture à la nouveauté
- Présence personnelle (charisme, attitude, rayonnement)
Compétences en leadership
- Résolution de problèmes complexes / pensée en réseau
- Motivation à diriger et à façonner
- Développement des cadres / compétences en coaching
- Priorisation / délégation
- Planification et organisation
- Esprit entrepreneurial
Êtes-vous prêt pour la prochaine étape de votre carrière juridique ?
Alors envoyez vos documents de candidature (CV, lettre de motivation, certificats) à :
Assel Stoller, HR Manager, assel.stoller@lindemannlaw.ch
Toutes les demandes seront traitées de manière strictement confidentielle.
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