Attractive compensation package with performance-oriented component
The role
04
Eigenverantwortliche Betreuung und strategischer Ausbau von nationalen und internationalen Schlüsselkunden
Identifikation und Akquisition neuer Geschäftsmöglichkeiten sowie Erschliessung neuer Märkte und Vertriebskanäle
Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien zur Umsatz- und Profitabilitätssteigerung
Führen von Preis-, Konditions- und Jahresgesprächen auf Entscheider-Ebene
Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Nachverfolgung von Kundenentwicklungsplänen
Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement, Supply Chain und weiteren internen Stakeholdern
Begleitung von Innovationsprojekten sowie Markteinführungen neuer Produkte
Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Konsumententrends zur Identifikation neuer Potenziale
Repräsentation des Unternehmens an Kundenveranstaltungen und Branchenanlässen
01* Eigenverantwortliche Betreuung und strategischer Ausbau von nationalen und internationalen Schlüsselkunden
02* Identifikation und Akquisition neuer Geschäftsmöglichkeiten sowie Erschliessung neuer Märkte und Vertriebskanäle
03* Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien zur Umsatz- und Profitabilitätssteigerung
04* Führen von Preis-, Konditions- und Jahresgesprächen auf Entscheider-Ebene
05* Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Nachverfolgung von Kundenentwicklungsplänen
06* Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement, Supply Chain und weiteren internen Stakeholdern
07* Begleitung von Innovationsprojekten sowie Markteinführungen neuer Produkte
08* Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Konsumententrends zur Identifikation neuer Potenziale
09* Repräsentation des Unternehmens an Kundenveranstaltungen und Branchenanlässen
Requirements
↳* Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management, Business Development oder Vertrieb innerhalb der FMCG-, Food- oder Konsumgüterbranche
↳* Nachweisbare Erfolge im Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie in der Neukundengewinnung
↳* Erfahrung in Verhandlungen mit grossen Retailern und Handelsorganisationen
↳* Stark ausgeprägte Hunter-Mentalität kombiniert mit strategischem und kommerziellem Denken
↳* Fundierte Kenntnisse von FMCG-Märkten, Handelsstrukturen und Vertriebskanälen
↳* Hohe Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick sowie überzeugendes Auftreten
↳* Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil
Benefits
＋* Verantwortungsvolle Position mit grossem Gestaltungsspielraum
＋* Möglichkeit, das Wachstum eines etablierten Unternehmens aktiv mitzugestalten
＋* Dynamisches und internationales Arbeitsumfeld
＋* Attraktives Vergütungspaket mit leistungsorientierter Komponente
＋* Kurze Entscheidungswege und hohe Eigenverantwortung
＋* Langfristige Entwicklungsperspektiven innerhalb einer erfolgreichen Organisation
Company
05
MP
Michael Page
FMCG (Fast Moving Consumer Goods)
Unser Kunde ist ein etabliertes und unternehmerisch geprägtes Unternehmen im Konsumgüterumfeld. Mit einem breit diversifizierten Marken- und Produktportfolio sowie langjährigen Partnerschaften in verschiedenen Vertriebskanälen hat sich das Unternehmen als verlässlicher Marktpartner etabliert. Kurze Entscheidungswege, ein dynamisches Arbeitsumfeld und eine ausgeprägte Kundenorientierung prägen die Unternehmenskultur.
