Anforderungen3+ J. Erfahrung · Berufsausbildung · EU/EFTA-Bewilligung
Deine Übereinstimmung
01
Skills
02
Data ManagementHuman ResourcesExcelAttention to detailstress managementPayroll TaxDiscrétionSocial security lawPublic AccountingReliability and independence
Sprachen
Deutsch
Die Stelle
03
01Lohnläufe inklusive Mutationen, Ein- und Austritten abwickeln
02Stammdaten sowie Ferien- und Absenzdaten verwalten
03Sozialversicherungen koordinieren sowie Unfall- und Krankentaggeldversicherung sicherstellen
04Lohndokumente erstellen und Statistiken aufbereiten
05Mitarbeitende bei lohn- und sozialversicherungsbezogenen Anliegen unterstützen
Anforderungen
↳Kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung in Personalwesen, Payroll oder Lohnbuchhaltung
↳Mehrjährige Praxis in Personaladministration/Payroll sowie mit eigenständigen Lohnläufen
↳Fundierte Kenntnisse in liechtensteinischer Lohnabrechnung, Sozialversicherungen und Arbeitsrecht
↳Sicherheit im Umgang mit Lohnsoftware und MS Office, insbesondere Excel
↳Ausgeprägte Zahlenaffinität, Genauigkeit, Diskretion, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
