Assistant RH

ALBEDIS est un partenaire de recrutement suisse de premier plan, spécialisé d Assistant(e) RH ALBEDIS est un partenaire de recrutement suisse de premier plan, spécialisé dans la mise en relation entre talents et entreprises à travers un large éventail de secteurs, des postes de support jusqu'aux fonctions de direction. Membre d'Interiman Group, ALBEDIS s'appuie sur l'expertise combinée de ses marques partenaires pour couvrir des domaines tels que l'architecture et l'immobilier, la finance, l'IT, les sciences de la vie, le juridique ou encore les ressources humaines, avec une présence dans toute la Suisse (Berne, Genève, Lausanne, Zurich). Assistant(e) RH Description de l'entreprise Pour l'un de nos clients basé à Genève, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH Poste temporaire \- 100 % Description du poste Gestion des absences Gestion et suivi des absences maladie et accident Suivi des absences longue durée et situations complexes Gestion administrative des dossiers collaborateurs Coordination avec les différentes assurances et organismes concernés Suivi rigoureux des échéances et documents Gestion et suivi des vacances Mise à jour des données dans les outils RH Assurances sociales Gestion administrative des différentes assurances sociales Suivi des dossiers maladie, accident et autres situations individuelles Coordination avec les interlocuteurs internes et externes Contrôle et suivi des prestations et dossiers Bonne compréhension du système suisse des assurances sociales Administration RH Gestion administrative du cycle de vie des collaborateurs Mise à jour et contrôle des données RH Production et suivi de différents documents administratifs Support aux collaborateurs et managers sur les questions RH Participation à l'amélioration et à la formalisation des processus Profil recherché Environ 10 ans d'expérience RH Solide expérience en administration du personnel Expertise particulièrement recherchée en gestion des absences Très bonnes connaissances des assurances sociales suisses Expérience de populations importantes et/ou de situations individuelles complexes Une expérience dans une fondation, association, institution sociale, ou environnement similaire constitue un réel avantage Formation Certificat d'Assistant(e) RH / Certificat RH ou formation équivalente souhaitée Le Brevet fédéral RH n'est pas obligatoire L'expérience opérationnelle et la maîtrise technique seront davantage valorisées que le niveau de diplôme jpided58f9ejm jpit0835jm jpiy26jm