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Kassierer*in Fashion (m/w/d) 30% at Manor AG (Baden, AG, Switzerland) | Careerkit Jobs
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Report Issue
Manor AG
·
Retail
·
Baden, Aargau
Kassierer*in Fashion (m/w/d) 30%
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Role
Part-time · Permanent · Mid · Customer Service
Logistics
30%
Compensation
10-25% employee discounts on all product groups.
Requirements
EU/EFTA permit
How you match
01
See how well you match this job
See score →
Skills
02
Sales
Communication
Inventory management
Problem Solving
Collaboration
Checkout processes
Customer-centered engagement
restaurant management
Premium women's fashion knowledge
Customer Service Excellence
Languages
German
French
Compensation
03
10-25% employee discounts on all product groups.
The role
04
01
Du führst eine professionelle Kundenberatung durch und bereicherst mit aktuellem Knowhow das Einkaufserlebnis unserer Kunden.
02
Du gibst erfolgreich rayonspezifische Informationen an unsere Kunden weiter.
03
Du bietest einen professionellen Checkout-Service an der Kasse.
04
Du bewirtschaftest und präsentierst unser Sortiment ansprechend und kundenorientiert.
05
Du bist für die Ordnung und Sauberkeit auf der Verkaufsfläche verantwortlich.
Requirements
↳
Du hast von Vorteil eine abgeschlossen Grundausbildung im Detailhandel im erwähnten Bereich mit.
↳
Du bringst bereits umfangreiche Berufserfahrung in einer gleichwertigen Tätigkeit mit.
↳
Du hast Spass am Verkaufen und ein Gespür für unsere anspruchsvollen Kunden.
↳
Du bringst eine Leidenschaft für Fashion mit und erweiterst dein Fachwissen stetig.
↳
Du verfügst über eine hohe Leistungsbereitschaft, bis engangiert und motviert bei der Arbeit.
↳
Du bist eine kommunikative Persönlichkeit, hast eine positive Ausstrahlung und ein gepflegtes Erscheinungsbild.
↳
Du sprichts fliessend Deutsch und verfügst von Vorteil über Kenntnisse einer weiteren Landessprache.
Benefits
＋
Personalrabatte von 10 bis 25% auf alle Produktgruppen, inkl. Manora Restaurants und Food Märkte
＋
Aus- und Weiterbildungsprogramme für alle Stufen und Funktionen
＋
5 bis 7 Wochen Ferien
＋
3 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub & bis zu 4 Monate zusätzlicher unbezahlter Mutterschaftsurlaub möglich
＋
Sabbatical von 1-6 Monate ab Vollendung des 3. Anstellungsjahres möglich
＋
Firmeneigene Pensionskasse mit sehr solidem Deckungsgrad und überdurchschnittlicher Verzinsung des Sparguthabens
Company
05
MA
Manor AG
Retail
Contact
Zuzana Manuel
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