+Nous t'apportons notre soutien dans le cadre de formations et de perfectionnements, te permettons des changements temporaires de poste et t'offrons des opportunités de promotion.
+Nous proposons 18 semaines de congé de maternité entièrement payé et 4 semaines de congé pour le deuxième parent.
+Nous participons aux coûts engendrés par la garde d'enfants en dehors du cadre familial.
+La convention collective de travail protège, renforce et crée des règles claires – pour des conditions d'engagement et de travail équitables.
+Nous te proposons des facilités de voyage (FVP) ainsi que des offres complémentaires attrayantes pour les membres de ta famille.
+Chez PostMobile, nous te proposons un abonnement attractif pour les collaboratrices et les collaborateurs à CHF 12.95 par mois.
+Chez PostFinance, tu bénéficies également de nombreux avantages, comme un compte privé gratuit.
+Nous t'offrons de nombreux avantages sur les marques et les produits.
+Tu peux boire et manger à des prix avantageux dans les restaurants du personnel de la Poste et dans d'autres restaurants.