Competitive salary system with performance-related incentives.
The role
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CONSULENTE DEL PERSONALE -- 100%
Sede di lavoro: Ticino
Tipo di contratto: Tempo indeterminato
Grado di occupazione: 100%
Inizio: Da concordare
01Acquisizione attiva di nuovi clienti e sviluppo di nuove opportunità commerciali
02Gestione e fidelizzazione del portafoglio clienti esistente e da costituire
03Raccolta e analisi delle esigenze di personale delle aziende clienti
04Ricerca attiva di candidati attraverso database, portali di lavoro, social network e altri canali di recruiting
05Selezione e qualificazione dei candidati
06Conduzione di colloqui telefonici e in presenza
07Presentazione dei profili professionali alle aziende clienti
08Gestione dell'intero processo di selezione e inserimento
09Preparazione e gestione dei dossier dei candidati
10Coordinamento e accompagnamento dei collaboratori durante il loro impiego temporaneo
11Mantenimento di un rapporto costante con clienti e collaboratori
12Gestione amministrativa e organizzativa delle attività legate alle assunzioni
13Monitoraggio delle esigenze del mercato e sviluppo del proprio settore di riferimento
Requirements
↳spirito commerciale, capacità relazionali e una forte motivazione al raggiungimento degli obiettivi
↳Esperienza nel settore del lavoro temporaneo, della consulenza del personale o del recruiting in Svizzera
↳Esperienza commerciale e nella gestione/acquisizione di clienti
↳Buona conoscenza del mercato del lavoro svizzero
↳Ottime capacità comunicative e di negoziazione
↳Personalità autonoma, dinamica e organizzata
↳Orientamento al cliente e al risultato
↳Capacità di lavorare sotto pressione e di gestire più attività contemporaneamente
↳Buona dimestichezza con strumenti informatici, portali di recruiting e CRM
↳Ottima conoscenza della lingua italiana
↳La conoscenza del tedesco e/o dell'inglese
Benefits
＋Inserimento in una realtà dinamica e in crescita
＋Ambiente di lavoro professionale e collaborativo
＋Elevato grado di autonomia e responsabilità
＋Possibilità di sviluppare e gestire il proprio portafoglio clienti
＋Formazione e affiancamento iniziale
＋Sistema retributivo competitivo, con possibilità di incentivi legati ai risultati
＋Concrete possibilità di crescita professionale
＋Attività varia e a stretto contatto con aziende e candidati
＋Un ruolo con forte componente commerciale e possibilità di incidere direttamente sullo sviluppo della filiale
Tech stack
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CRMRecruiting portals
Company
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Anker Swiss Ticino AG
Recruitment
Il Gruppo Anker Swiss, nato in aprile 2021, è in grande crescita ed ora è presente anche in TICINO. Siamo un'agenzia di collocamento attiva in Svizzera con 5 filiali e siamo alla ricerca di una persona dinamica, ambiziosa e orientata alle relazioni da inserire nel nostro team.
