How you match
01Skills
02SalesCommunicationProblem SolvingInitiativeInterviewingSelf-managementAdministrative supportRecruitingCollaborationNetworkClient dialogue managementGerman Language
The role
0301- Betreuung und Beratung von bestehenden sowie neuen Kunden
02- Rekrutierung und Vermittlung von qualifizierten Fachkräften
03- Führen von Bewerbungsgesprächen und Interviews
04- Aktive Suche und Ansprache von geeigneten Kandidaten
05- Aufbau und Pflege eines Kunden- und Kandidatennetzwerks
06- Betreuung der Mitarbeitenden während ihrer Einsätze
07- Erstellung von Kandidatenprofilen
08- Unterstützung bei administrativen Aufgaben
09- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Unternehmens
Requirements
↳- Erfahrung in der Personalvermittlung, im Verkauf oder in einer vergleichbaren Position von Vorteil
↳- Freude am Umgang mit Menschen
↳- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
↳- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
↳- Unternehmerisches Denken und Eigeninitiative
↳- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
↳- Professionelles Auftreten und gute Umgangsformen
↳- Führerausweis Kat. B von Vorteil
Benefits
＋- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
＋- Ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld
＋- Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten
＋- Attraktive Anstellungsbedingungen
＋- Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
＋- Ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege
